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2月3日，集團(tuán)公司召開2022年度基層黨組織書記抓黨建述職評(píng)議考核會(huì)，總結(jié)2022年黨建工作成效，查找短板和不足，謀劃2023年工作思路。黨委副書記（主持工作）、副董事長(zhǎng)（主持工作）、總經(jīng)理杜文昌出席并作點(diǎn)評(píng)講話，集團(tuán)在家領(lǐng)導(dǎo)班子，各分（子）公司黨（總）支部書記、集團(tuán)本部各支部書記，“兩代表一委員”和基層黨員干部群眾代表參加。會(huì)議由黨委副書記、工會(huì)主席、監(jiān)事會(huì)主席張金武主持。

會(huì)上，各基層黨組織書記圍繞履行基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)情況、上一年度查擺問題整改落實(shí)情況以及如何圍繞中心抓好本年度黨建工作等方面進(jìn)行述職。杜文昌按照“一述一評(píng)”方式，逐一進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。參會(huì)人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行測(cè)評(píng)打分。

杜文昌在總結(jié)講話中指出，一年來，各基層黨組織全面學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，為全力完成集團(tuán)“4個(gè)100億+”的目標(biāo)任務(wù)作了大量工作，貢獻(xiàn)了智慧力量。在接下來的工作中，要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，拿出務(wù)實(shí)舉措補(bǔ)短板強(qiáng)弱項(xiàng)，為順利完成今年各項(xiàng)工作提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

杜文昌強(qiáng)調(diào)，一是要把涵養(yǎng)政治生態(tài)作為今年黨建工作的著力點(diǎn)。進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)把選人用人標(biāo)準(zhǔn)、加強(qiáng)正風(fēng)肅紀(jì)反腐，充分發(fā)揮基層黨組織書記“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用，帶頭正確用權(quán)、謹(jǐn)慎用權(quán)、干凈用權(quán)，模范遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要不斷增強(qiáng)凝聚力，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)奮斗精神，以各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)帶動(dòng)各級(jí)干部職工的團(tuán)結(jié)，促進(jìn)集團(tuán)上下的團(tuán)結(jié)，凝聚團(tuán)結(jié)奮斗、建設(shè)“幸福路橋”的強(qiáng)大合力，為做好各項(xiàng)工作營(yíng)造良好的政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

二是要把加強(qiáng)作用發(fā)揮作為今年黨建工作的切入點(diǎn)。各基層黨組織要結(jié)合集團(tuán)公司“三級(jí)管控”體系和各自工作實(shí)際，突出工作重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督。結(jié)合公司三屆二次職代會(huì)精神，和即將召開的第三次黨代會(huì)，把黨的政策法規(guī)和公司的任務(wù)舉措向職工講清講明、解惑釋疑。常態(tài)化開展談心談話，堅(jiān)持深入基層一線，把解決思想問題與解決實(shí)際問題結(jié)合起來，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。

三是要把服務(wù)中心大局作為今年黨建工作的落腳點(diǎn)。要緊緊圍繞幸福路橋建設(shè)目標(biāo)以及平安路橋、效益路橋、品質(zhì)路橋、數(shù)字路橋、責(zé)任路橋、清廉路橋建設(shè)各項(xiàng)具體工作，堅(jiān)持黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，加強(qiáng)黨建工作的目標(biāo)化、任務(wù)的清單化、責(zé)任的具體化，對(duì)重點(diǎn)任務(wù)和工作加強(qiáng)量化評(píng)價(jià)，以中心工作實(shí)效檢驗(yàn)黨建工作成效。